Sono 326 le domande per “quota 100” già presentate da dipendenti del Comune di Napoli. Di questi, 60 sono le domande presentate da agenti della Polizia municipale. Il dato è stato fornito dalla coordinatrice del personale, Carmen Olivieri, nel corso della riunione della Commissione Giovani e Sicurezza del Consiglio comunale di Napoli, presieduta da Claudio Cecere, per esaminare l’impatto della quota 100 sull’organico della Polizia locale. Nel corso della seduta è stato anticipato il contenuto della delibera, approvata ieri dalla Giunta comunale, che prevede un nuovo bando per l’assunzione di altri 43 agenti a tempo determinato nel corso del 2019. I numeri delle domande per quota 100, ha spiegato Olivieri, “sicuramente aumenteranno in relazione alle finestre che si apriranno fino alla fine del 2019“.
This post was published on Feb 21, 2019 11:30
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